本報青島訊 （通訊員 楊啟龍 蓋寶）今年以來，青島市把加強黨員隊伍體系化建設作為市委書記年度抓基層黨建突破項目，市委印發《關于加強新時代黨員隊伍體系化建設的意見》，提出20條有力措施，一體推進發展黨員精準化、黨員教育系統化、黨員管理精細化、作用發揮常態化、黨務工作規范化，著力建設信念堅定、政治可靠、結構合理、素質優良、紀律嚴明、作用突出的新時代黨員隊伍。
為破解基層發展黨員把關不嚴、計劃落實不夠精準等問題，開展入黨積極分子隊伍大調研、大起底，分類建立入黨積極分子信息庫。強化黨支部和上級黨組織領導把關作用，精準落實計劃，確保精準到人。對律師、衛生等行業系統實行計劃單列，向市級高層次人才等重點群體和未建立黨組織的重點非公企業等薄弱領域靶向傾斜計劃94個。針對“兩企三新”，在鎮（街道）、社區、產業園區等設立“紅帆支部”，兜底做好發展黨員工作。
著眼破解基層黨組織在黨員教育中存在的碎片化、內容缺乏吸引力等問題，完善黨員分類教育機制，健全市級重點培訓、區（市）普遍培訓、基層黨（工）委兜底培訓機制。把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，要求基層黨組織每月固定1天開展主題黨日，把學思想作為每次主題黨日的首要內容。分領域制定黨員教育實施計劃，明確27個重點培訓班次。常態化開展“學榜樣、促實干”“燈塔·領讀”等線上線下相結合的黨員教育活動。建強一體管理、一鍵預約、共用共享的青島市黨員教育資源庫。將開展黨紀學習教育作為重大政治任務，累計開展黨紀學習教育黨員集中培訓4816期，專題主題黨日6.5萬次，覆蓋黨員80萬人。
聚焦破解黨員管理寬松軟等問題，壓實黨支部直接管理黨員職責。規范黨員組織關系管理，推進勞務派遣工黨員組織關系轉入用工單位黨組織。加強和改進流動黨員管理，依托“紅帆支部”，及時將轄區流入黨員納入管理。加強黨內激勵，開展市級“兩優一先”表彰。
深化“島城先鋒”黨建品牌，健全“立足崗位、爭創一流”作用發揮機制，通過設立黨員先鋒崗、責任區等，引導廣大黨員在本職崗位上擔當作為、奮勇爭先；健全“服務群眾、奉獻社會”作用發揮機制，完善“雙報到”制度，探索在職黨員在居住地參與社區治理；健全“平急轉換、應急動員”作用發揮機制，組織黨員在參與重大任務、應對突發事件中聞令而動、高效轉換、沖鋒在前。
強化力量配備，推動黨務工作規范化。以視頻形式舉辦全市黨員隊伍體系化建設培訓班，對各級各領域3000余名基層黨務工作者進行系統培訓。召開全市黨員檔案規范化管理現場觀摩暨工作推進會，對推進黨員檔案規范化管理工作作出安排，會上總結推廣了青島西海岸新區堅持“三化同步”全面加強黨員檔案管理的經驗做法。及時調整優化黨費上繳比例，推動黨費向基層傾斜、為基層賦能。編印黨務工作系列手冊，上線微信小程序“青島黨務政策答問平臺”。
