近日，中央組織部、中央黨校（國家行政學院）聯合舉辦2024年全國新錄用公務員初任培訓班。基層是年輕干部最好的課堂，廣大基層“青苗”公務員，要把握好成長成才黃金期，向下扎根、磨礪本領、實干擔當，讓青春之花在基層一線綻放，為推進中國式現代化增光添彩。
“越是有培養前途的年輕干部，越是要放到艱苦環境中去，越要派到改革和發展的第一線去。”部分年輕干部缺乏基層工作磨煉，出了家門進校門、出了校門進機關門，想問題、干工作就容易脫離群眾，不接地氣?；鶎右痪€是培養歷練干部的“大熔爐”，年輕干部當倍加珍惜在基層一線鍛煉的寶貴機遇，牢記“國之大者”，厚植為民情懷，始終把人民群眾放在心中最高位置，放下架子、躬下身子，主動融入群眾、融入村社，走好新時代黨的群眾路線，設身處地為群眾著想，將群眾的點滴小事當成頭等大事來辦，用情用心用力為群眾托舉起穩穩的幸福。
知屋漏者在宇下，知政失者在草野。基層工作千頭萬緒、紛繁復雜，群眾訴求更加多元多樣，唯有堅持問政于民、問需于民、問計于民，才能拿到熱氣騰騰的“第一手材料”，為科學決策打牢堅實基礎?；鶎邮亲詈玫睦蠋煟恍┛此破匠５纳a生活和文化傳統，往往蘊含著大智慧、大民生。做好基層工作，不妨多些“解剖麻雀”式調研，把根扎在泥土中，用腳步丈量大地，多到田間地頭走走，常去農家炕頭坐坐，多交幾個能說心里話的朋友，在輕松愉悅的氛圍中了解地域風情、傾聽喜怒哀樂，真正把情況摸實、訴求搞清。要甘當小學生，以謙遜之姿向群眾請教，學習溝通交流之法、生產生活之技，善用本地方言熟悉民情、溝通民意、解決民困，爭取在短時內成為政策的“傳聲筒”、工作的“排頭兵”、群眾的“勤務員”。
基層一線往往條件相對艱苦，有些地方甚至矛盾糾紛多、急難任務重，越是這樣的環境，越考驗年輕干部的定力和毅力，越能磨礪堅韌不拔的意志和成熟過硬的作風。要苦練扎實內功，堅持“干中學，學中干”，不斷拓寬視野眼界、提升專業能力，多掌握“幾把刷子”，在摸爬滾打、較真碰硬中練就“鋼筋鐵骨”，在苦干實干中收獲成長、實現價值。要發揚斗爭精神，愿挑最重的擔子、敢啃最硬的骨頭、勇接燙手的山芋，以只爭朝夕的使命感、時不我待的責任感攻堅克難、干事創業，努力把老百姓的問題清單變為幸福賬單，在大有可為的廣袤土地上揮灑青春汗水、爭取更大光榮。
作者：李明元
