作者:程曉宇
基層是推進中國式現代化的廣闊天地,基層干部是做好基層工作的骨干力量。習近平總書記在河南考察時強調,要切實整治形式主義為基層減負,支持基層干部大膽干事、樹立威信。基層干部身處一線,是政策落實的“最后一公里”,是服務群眾的“最前沿陣地”,工作成效直接關系到黨和國家政策能否落地生根,關系到人民群眾的切身利益能否得到保障。支持基層干部大膽干事、樹立威信,不僅是對基層干部的關心和愛護,更是推動基層治理現代化、實現鄉村振興和經濟社會高質量發展的關鍵舉措。
基層干部的威信是開展工作的基礎,只有樹立了威信,才能在日常工作中更好地組織群眾、發動群眾,才能在關鍵時刻振臂一呼,把群眾的力量凝聚起來,形成萬眾一心的強大合力。事實證明,黨的路線方針政策之所以能夠貫徹下去,黨的工作任務之所以能夠順利完成,正是因為有眾多在群眾中有威信的基層干部。如果一個干部不擔當、不作為,在群眾中缺乏威信,就很難得到群眾的信任和支持,就無法形成良好的黨群干群關系,就會對黨和人民的事業造成損失。
對于干部來說,威信不是天然就有的,不是由威生信,而是由信生威。這種信任的取得,首先要靠干部自身的實干。“上面千條線,底下一根針”,基層工作千頭萬緒,事務十分繁忙,很多時候需要基層干部既當“指揮員”又當“施工員”,做干事的標兵、實干的表率,以身作則帶動一方發展。干部在攻堅克難中發揮示范帶頭作用,是我們黨的光榮傳統,也是我們黨從一個勝利走向另一個勝利的成功密鑰。我們黨在不同歷史時期涌現出的一大批優秀干部,無一例外都是在各種“戰場”身先士卒的典范。基層干部是政策落地的執行者,“喊破嗓子不如甩開膀子”,只有帶頭干事創業,才會贏得群眾的尊重和信任。同時,要切實整治形式主義為基層減負,以真真切切的減負實效,激發基層干部的精氣神,為干事創業創造良好環境。樹立重實干、重實績、重擔當的考核導向,突出抓基層、強基礎、固基本的工作導向,真正重視基層、關心基層、支持基層,對基層干部多一些雪中送炭、少一些求全責備,切實落實好“三個區分開來”,健全容錯糾錯、澄清正名機制,為擔當作為、干事創業者提供廣闊舞臺。
“感人心者,莫先乎情。”心系群眾、服務群眾既是基層干部的職責所在,也是基層干部樹立威信的重要途徑。要樹立“群眾利益無小事”的群眾觀,真誠傾聽群眾呼聲,真實反映群眾愿望,真情關心群眾疾苦。群眾看干部,不僅要看干部愿不愿做事,也要看干部能不能做成事。如果基層干部有真本事,采取的工作措施符合實際,取得的工作效果又明顯,群眾自然就會高看一眼。相反,如果不懂行、不鉆研,又在工作中缺乏主見,群眾就會感到“不是那么一回事兒”,干部自然在群眾中就沒有威信。當前,推進基層治理現代化、全面推進鄉村振興、加強和改進基層黨的建設等重大任務,十分考驗基層干部,對能力素質提出了新的更高要求。基層干部要克服本領恐慌,既要加強理論學習、提升格局境界,又要注重學習大數據、人工智能等新技術新應用,還要善于調查研究、走好新時代黨的群眾路線,練就做好群眾工作的一身硬功夫、真本事,不斷提高政治能力、業務能力和抓落實的能力。
“公生明,廉生威。”我們黨團結帶領群眾干事創業,既靠真理的力量,又靠人格的力量。基層干部在大是大非面前立場鮮明、襟懷坦蕩,在小事小節之上嚴于律己、作風正派,樹立正確的權力觀、政績觀、事業觀,才能得到群眾真心誠意的支持。干部越是公道正派、廉潔自律,勇于改正缺點和錯誤,在群眾中的威信就越高、形象就越好。基層干部要常懷律己之心,始終繃緊黨風廉政這根弦,馳而不息加強作風建設,清清白白做人、干干凈凈做事,以清正廉潔的形象取信于群眾,營造干群一心、和衷共濟的良好氛圍,推動形成風清氣正的良好政治生態。
