習近平總書記指出，無論什么時候，問題總是客觀存在的，我們要以“君子檢身，常若有過”的態度來檢視發現自身不足，做到知恥而后勇。當前，隨著深入貫徹中央八項規定精神學習教育開展，自查自糾的意義愈發凸顯，黨員干部應以“顯微鏡”般的細致和精準，在自我檢視中發現問題、解決問題，不斷實現自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高。
細照初心使命，把準為民服務“定盤星”。回望奮斗征程，無數共產黨人用行動詮釋著為民初心，“七一勛章”獲得者黃大發修建“生命渠”時，對施工方案、溝通方式等細致自查，發現問題及時調整，最終建成利民工程；張桂梅校長在建設女高時，常反思管理、教學等工作不足，不斷改進教學方式，用教育“扶志”“扶智”，托舉起山里女孩的夢想和希望。前輩們用行動表明，初心使命并非抽象的概念，而是具象于日常的言行舉止、工作的點滴細節。作為黨員干部，要始終堅持“以人民為中心”的價值追求，時刻牢記“我是誰、為了誰、依靠誰”，要經常對照黨章、黨規，自我檢視有沒有把人民利益作為工作的出發點和落腳點，有沒有站在人民群眾的立場上開展工作、解決問題，有沒有時刻保持清正廉潔的工作作風，確保能在為黨分憂、為國干事、為民服務中擦亮初心底色。
放大小事小節，筑牢拒腐防變“防火墻”。在小事小節上不謹慎、無顧忌，小問題也可能演變為大錯誤，小管涌也可能發展成大塌方。黨員干部要有“禍患常積于忽微”的高度自覺，從小事小節嚴起，從一言一行改起，嚴防“小節失守”演變為“大節滑坡”。要將落實中央八項規定精神和加強作風建設的各項要求內化于心、外化于行，習慣在百姓眼皮子底下工作生活，對一頓飯、一杯酒、一張卡等“微腐敗”保持零容忍，對電子紅包、快遞送禮等“四風”隱形變異問題，做到見微知著、露頭就打。要把家風建設擺在重要位置，牢固樹立“嚴管就是厚愛”的理念，為配偶子女立規矩、明底線，以“一絲一粒，我之名節”的清醒劃清公與私的界限。
校準履職坐標，鍛造擔當作為“硬肩膀”。群眾滿意不滿意，是檢驗工作成效的重要標尺，也是評判學習教育成效的根本標準。自查自糾，就要瞄準履職成效、盯著群眾滿意度，在查找問題上見功夫，在整改問題上見擔當，把“問題臺賬”落實成“履職清單”，讓自查自糾的成效體現在工作第一線。無論身處項目建設主戰場，還是鄉村振興最前沿，都要主動對標對表，自查工作標準是否對標先進地區，工作落實是否做到不折不扣，工作成效是否經得起歷史和人民的檢驗。針對查擺出的問題，要建立“履職清單”精準施策，明確“跳一跳夠得著”的改進靶向，劃定完成時限、細化具體措施，保持力度、保持韌勁，充分發揚“釘釘子精神”，一錘接著一錘敲，逐項攻克破解阻礙發展的難點痛點，確保件件有著落、事事見回音。
涵養好作風非一日之功，須以“日拱一卒”的韌勁打磨。新時代新征程上，黨員干部要常用“顯微鏡”審視自我、提升自我，以更堅定的信念、更扎實的作風，在全面建設社會主義現代化國家的偉大實踐中交出無愧于黨和人民的時代答卷。
（宜興環科園黨群工作部組織科 彭晶晶）
