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    追光青年
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    正風必肅紀,鐵規嚴紀持續加固從嚴治黨堤壩

    作風背后反映的是紀律問題,正風必肅紀。習近平總書記強調:“必須把正風肅紀反腐結合起來一起抓,始終堅持嚴的基調、嚴的措施、嚴的氛圍,以優良作風作引領,以嚴明紀律強保障,以反腐懲惡清障礙,推動黨的自我革命環環相扣、層層遞進,不斷在革故鼎新、守正創新中實現自身跨越。”作為新時代全面從嚴管黨治黨的“鐵規矩、硬杠杠”,中央八項規定直接針對“四風”問題劃定紀律底線,成為作風建設的制度性標尺,《中國共產黨紀律處分條例》更是將作風建設要求轉化為具體行為準則,明確禁止形式主義、官僚主義等不正之風。十幾年來馳而不息地實施中央八項規定精神、推動黨紀黨規體系完善發展,黨風、政風、社風持續向好。

    一、新時代鐵規嚴紀共同推動黨的建設高質量發展

    我們黨是靠革命理想和鐵的紀律組織起來的馬克思主義政黨,紀律嚴明是黨的光榮傳統和獨特優勢。紀律的剛性約束與作風的柔性引導相輔相成,共同推動黨的建設高質量發展。

    (一)向規范制度,剛性約束轉型。2012年底中央政治局會議審議通過了《十八屆中央政治局關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定》。2018年修訂的《中國共產黨紀律處分條例》指出,“重點查處黨的十八大以來不收斂、不收手,問題線索反映集中、群眾反映強烈,政治問題和經濟問題交織的腐敗案件,違反中央八項規定精神的問題”,標志著制度剛性約束的規范化。

    (二)制度建設的新成果。首先以中央八項規定為起點,自上而下推動作風建設制度化,解決“新形勢下作風建設抓什么、怎么抓”等重大問題,成為長期有效的鐵規嚴紀。其次‌常態化機制形成。‌通過民主生活會、黨紀學習教育等制度化實踐,建立常態化監督機制,確保從嚴治黨制度建設持續深化。

    (三)黨風政風與社風民風形成新風貌。自黨的十八大以來堅持查處違反中央八項規定精神問題并及時公布,彰顯了中央徙木立信真抓實做的決心。‌以釘釘子精神重點整治“四風”,破除特權思想和行為,解決多年未除的作風問題,實現黨風政風煥然一新,形成“八項規定改變中國”的廣泛社會認同,從嚴治黨的成效顯著。

    (四)堅持自我革命,贏得歷史主動權。‌以徹底的自我革命精神推進作風建設,以嚴的基調推進紀律建設,維護黨的先進性和純潔性,確保黨在長期執政中的生機活力‌。‌持續正風肅紀,黨在解決獨有難題中展現清醒堅定,‌贏得了歷史主動,為強國建設、民族復興凝聚強大合力。‌

    二、鐵規嚴紀互為犄角,同向發力于從嚴管黨治黨

    嚴明的紀律與中央八項規定在管黨治黨中發揮各自優勢,形成作用互補、執行聯動、成效疊加的態勢。

    (一)定位與作用互補。‌‌中央八項規定以具體行為規范為切口,直指“四風”問題,通過明確禁止性條款(如公款吃喝、形式主義)重塑黨員干部的行為準則,形成“不敢腐”的震懾效應‌,其成果需通過持續“巡堤檢修”鞏固,避免作風問題反彈回潮‌。‌紀律建設提供制度支撐,‌以《中國共產黨紀律處分條例》為核心的紀律體系,將中央八項規定精神上升為剛性制度約束,構建起覆蓋政治紀律、組織紀律、廉潔紀律等多維度的“帶電高壓線”,實現從“治標”向“治本”的深化。

    (二)協同發力機制。首先,‌行為約束與制度保障聯動‌,中央八項規定從具體場景切入解決顯性問題,紀律建設則通過系統化制度設計堵塞漏洞。其次,‌教育引導與懲治震懾結合,‌紀律教育推動黨員干部將中央八項規定內化為行動自覺,通過黨紀學習教育強化“守紀律、講規矩”意識‌;而中央八項規定執行中的典型案例查處,則反向強化紀律權威,形成“查處一案、警示一片”效應‌。再次,‌政治方向的高度統一‌,二者均服務于維護黨中央權威這一根本目標。中央八項規定通過規范黨內政治生活確保政令暢通,紀律建設則通過嚴明政治紀律防止“七個有之”,共同筑牢“兩個維護”的政治根基‌。

    (三)實踐成效疊加。黨的十八大以來,兩者的協同作用已顯現為三重轉變:一是‌從運動式治理到常態化治理‌。中央八項規定十余年持續發力與紀律制度多次修訂。今年3月29日,中央紀委國家監委網站公布了2025年2月全國查處違反中央八項規定精神問題月報數據。這是連續第138個月公布全國查處違反中央八項規定精神問題數據‌;二是‌從被動遵守到主動遵循‌。2024年黨紀學習教育推動黨員實現“學紀、知紀、明紀、守紀”的認知躍升‌。

    三、久久為功,鐵規嚴紀鑄就從嚴管黨治黨的制度堤壩

    全面從嚴治黨,必須常抓不懈、久久為功。堅持不懈推進鐵規嚴紀制度融合、機制創新和文化涵養,為全面從嚴管黨治黨鑄就牢固的制度堤壩。

    (一)始終堅持黨中央集中統一領導,保持戰略上的定力。從嚴治黨核心在于堅持黨中央的集中統一領導,通過集中學習并形成長效機制加以堅持,修好黨性教育“心學”,從思想根源上正本清源,嚴格黨內政治生活準則,強化政治紀律規矩,進而深刻領會“兩個確立”的決定性作用,堅決做到“兩個維護”,始終同黨中央保持高度一致。 ‌

    (二)堅持問題導向,強化制度約束,持續鞏固嚴的氛圍。一是‌以“馬不離鞍、韁不松手”的定力整治“四風”,‌糾樹并舉弘揚新風正氣‌:一體推進黨性黨風黨紀,強化專項監督‌緊盯“四風”問題頑固性、反復性特點,圍繞違規吃喝、公款旅游等突出問題,建立“全鏈條”監督體系,通過明察暗訪、交叉檢查等方式形成震懾‌。‌延伸監督觸角‌針對“四風”隱形變異問題,聯合相關部門開展專項督查,利用信息化手段提升監督精準性‌。二是‌制度剛性約束與動態優化‌,‌健全風腐同查機制‌。將作風建設與反腐敗斗爭深度融合,建立“由風查腐、由腐糾風”雙向機制,深挖作風問題背后的權力尋租和利益輸送‌。‌細化清單管理,分地區、分領域制定“負面清單”和“整改清單”,明確違規行為界定標準,并動態更新制度漏洞,確保制度可執行、可追溯‌。此外緊盯“關鍵少數”,將作風建設納入黨委(黨組)主體責任清單,實行“一案雙查”強化問責。

    (三)運用數據驅動提升效能。紀律教育、監督和執行與互聯網大數據的結合,做到紀律教育平臺化、紀律監督精準化和紀律執行便捷化。‌‌構建預警平臺‌,整合財政、審計等數據資源,建立“四風”問題大數據分析模型,對異常支出、高頻消費等實時預警,實現“智慧監督”。紀律教育采用遠程教育的方式開展不正之風典型案例警示教育活動,打破地域空間的限制。總之運用數字化技術賦能黨風黨紀建設,能夠提升嚴明紀律整飭作風的效能,是防止和糾正各種不正之風的有效手段。

    (四)糾樹并舉與文化浸潤‌。‌將作風建設融入黨史學習教育和廉潔文化建設,通過紅色教育基地、廉政黨課等載體,強化黨員干部宗旨意識‌。‌建立作風優良干部表彰機制,在評優評先、選拔任用中優先考慮作風扎實、群眾認可的干部,形成‌正向激勵‌。強化紀律文化培育,建立新任職干部“紀律首課”制度;開展“作風建設體驗日”,推進“廉潔單元”分類創建工程,以機關、企業、學校等社會單元為對象實施分類建設。

    從嚴治黨永遠在路上,鐵規嚴紀在動態調適中持續釋放“1+1>2”的治理效能,推動全面從嚴治黨從“治標為治本贏得時間”向“標本兼治”縱深發展。

    作者:王永紅,天津市委黨校群團教研部副教授 天津市中國特色社會主義理論體系研究中心市委黨校基地研究員

    [責任編輯:張堯]
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